深圳社会保险待遇申领，深圳当地员工社保代缴，深圳人事代理

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骏伯人力集团，22年行业经验，全国30省直营，粤21地市直营，政府领导关怀：国家人社部、省厅等多位领导莅临调研交流，多次受邀参与国家人力资源管理相关立法工作。数字化平台+全国属地化用工，操作透明、进度可查。已为近万家企业提供人力资源服务。欢迎致电姚先生：13585964157（微信同号）。

前三季度社会保险基金总收入6.69万亿元

截至9月底，全国基本养老、失业、工伤保险参保人数分别为10.74亿人、2.48亿人、3.04亿人。1—9月，三项社会保险基金总收入6.69万亿元，总支出6.04万亿元，9月底累计结余9.85万亿元。

人力资源社会保障部等五部门印发《关于领取个人养老金有关问题的通知》，明确具体操作办法，满足多样化需求。扩大职业伤害保障试点，截至9月底累计参保人数超过2200万人。完成养老保险待遇调整，自7月1日起，城乡居民养老保险全国基础养老金最低标准提高20元，13个省份进一步提高了本地基础养老金标准。优化社保服务，开展“社保服务进万家”活动。

据介绍，人力资源社会保障部自2023年启动“社保服务进万家”活动以来，已累计覆盖全国20.5万个场所，发放宣传品约3149万份，吸引近3028万人次群众参与，逐步构建起覆盖广泛、便捷高效的社保服务传播网络。

社保服务的精准落地为民生保障筑牢基础，而稳定的就业形势则进一步为民生福祉添砖加瓦。崔鹏程介绍说，1—9月全国城镇新增就业1057万人，完成全年目标任务的88%。9月份城镇调查失业率5.2%，比上月下降0.1个百分点。

前三季度，阶段性降低失业保险费率政策为企业减少用工成本1384亿元，发放稳岗返还资金196亿元，支持培训等促就业支出166亿元。以“技能照亮前程”培训行动为牵引，聚焦重点产业行业和重点群体需求开展职业技能培训，19个省份新增培育建设60多个产教评技能生态链。

与此同时，人力资源社会保障部实施就业服务攻坚行动，为离校后未就业哔业生提供“1131”实名服务（即至少提供1次政策宣介、1次职业指导、3次岗位推介、1次技能培训或就业见习机会）。各地招募“三支一扶”人员4.25万名，比中央财政支持招募计划扩招8000余人。强化输入地、输出地劳务对接，稳定农民工特别是脱贫人口务工规模。百日千万专项招䀻活动期间，共组织线上线下招䀻会5.6万场，发布岗位近1700万人次。

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骏伯人力集团自2003年成立，历经22年发展，构建覆盖全国30省的直营网点，服务范围广泛，满足不同地区企业的多样化需求。凭借骏伯“全国通”网点平台，结合ERP信息化系统，实现企业属地化用工管理以及社保、公积金、工资线上增减变动，极大提升运营效率。其科学的收费标准与成熟的外包及派遣模式，已成为业内广泛借鉴的标杆，为企业提供全面、便捷、满意的人力资源服务，帮助企业防范用工风险，实现稳健成长。

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